Uygun Görüş Alınması Nasıl Gerçekleşir ve Görevlilerin Sorumlulukları Nelerdir? << Devamını Oku>> [911]
Hangi Durumlarda Uygun Görüş Alınmalı / Hangilerinde Alınmasına Gerek Yoktur?? << Devamını Oku>> [585]
Personel Çalıştırılmasana Dayalı İhalelerde Uygun Görüş Alınmaması Durumundaki Yaptırımlar Nelerdir? << Devamını Oku>> [747]
Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımı İhalelerinde Kıdem Tazminatı Nasıl Hesaplanır/Nasıl Ödenir? << Devamını Oku>> [3136]
Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımı İhalelerinde Toplu İş Sözleşmesi Ve Fiyat Farkı Ödemesi Nasıl Gerçekleştirilir? << Devamını Oku>> [734]
Hizmet Alımı İhalelerinde İşçilerin Yıllık İzin Hakları << Devamını Oku>> [1146]
Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımında Çalışan İşçilerin Maaşlarında İdarenin Sorumluluğu Nedir? << Devamını Oku>> [1300]
Çalıştırılacak işçiler İçin Hafta Tatili (İlave Gün) Çalışması Adı Altında 270 Saatlik Üst Limitinin Üzerinde Fazla Çalışma Öngörülebilir Mi? << Devamını Oku>> [882]
Kamu ihalelerinde dijitalleşme ve hukuki güvenlik arasındaki dengeyi yeniden tesis eden 27.02.2026 tarihli ve 2026/DK.D-70 sayılı düzenleyici Kurul Kararı, EKAP sisteminin ürettiği veriler üzerinden yapılan "otomatik eleme ve ihale iptali" dönemini kesin olarak sona erdirmiştir. Son dönemde alınan e <<Devamını Oku>>
