Hocam mrb, park bahçe bakım ve onraım işi 696 sayılı KHK çıkmasıyla birlikte personel çalıştırılmasına dayalı olarak kabuk edilmiştir. 2016 yılında sözleşmesi imzalanmış ve 2019 yılına sonlanacak. 31/03/2018 tarihi itibariyle sözleşme fesih mi edilecek, yoksa iş eksili << Devamını Oku>> [541]
Yapim isi icinde hizmet alimi personeli olarak çalışıyoruz asıl işi yapıyoruz, kadro hakkından faydalanacak miyiz ihale numarası 2017/… << Devamını Oku>> [392]
696 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin getirdiği maddeler gereğince olası hizmet alımı personeli ihtiyacı ne şekilde işe alımlar yapılacak ihale olmayacaksa personel ihtiyaci ne sekilde giderilecek? << Devamını Oku>> [461]
Öncelikle iyi günler üstadım. Daha önceki sormuş olduğum soruya vermiş olduğunuz cevap için çok teşekkür ederim. Benim şimdi ki sorum; 696 sayılı KHK^nın 127^inci maddesinin geçici 23^üncü maddesinin 7^inci fıkrasında yer alan; "İşç << Devamını Oku>> [855]
Çalıştığım kamu kurumunda kurumun kendi sözleşmeli personeli olarak çalıştırılıyorum(4B,4C yada 4D değilim). Özlük haklarım tamamen taşeronlar ile aynı ve sadece arada taşeron firma bulunmamaktadır. Firmanın asıl işini yapmakta olup sözleşmem yıllık olarak yenilenme << Devamını Oku>> [591]
Hocam mrb, taseronlarin basvurularini tespit komisyonu nasil incelecektir. Basvurulurda neye gore degerlendirme yapicaz. << Devamını Oku>> [785]
Doğrudan temin yoluyla çalışan taşeronlar kadroya geçebilecek mi? Şartları Nelerdir? Bir okulun döner sermayesinde yıllardır her yıl 10 ay olmak üzere doğrudan temin yoluyla çalıştırılıyoruz kadroya geçebilir miyiz? << Devamını Oku>> [985]
Hocam mrb, 696 SAYILI KHK ile personel çalıştırılmasına dayalı ihale tanımlanmıştır. Örneğin, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımına ilişkin ihalede yaklaşık maliyet oluşturulurken asgari işçilik maliyeti, sözleşme ve genel giderler ve yüklenici karı ekle << Devamını Oku>> [1025]
Hocam öncelikle saygılar. Parttime Kısmi Süreli Personel Çalıştırılması ihalelesi gerçekleştirmiş ve sözleşme imzalama aşamasında süre beklemekteydik şuan bu iş için sözleşmeyi imzalamamız doğru olacak mı?(2018 yılı için toplamda 15000 saat sü << Devamını Oku>> [1066]
Yeni KHK'ya göre taşeronlar kadroya geçmek için hangi tarihten itibaren başvuru yapacaklardır? << Devamını Oku>> [625]