İş yönetme belgesi hangi ihale türleri için verilebilir ve iş yönetme belgesinin verilebildiği durumlarda EKAP üzerinden mi düzenlenir. << Devamını Oku>> [1921]

Sayın Üstad; Genel Temizlik Hizmeti Alımı ihalemize katılan isteklinin kamu kuruluşuna yaptığı işle ilgili ihale dosyasında sunmuş olduğu İş bitirme belgesinde işin süresi 2015-2016-2017 yıllarını (35 ay) kapsamasına rağmen, iş bitirme belgesi 03.10.2016 tarihinde, gerçekleşen iş tutarı ve belge tutarı sözleşme bedelinin yaklaşık az tutarda düzenlenmiştir. (31.08.2016 kabul tarihi) Bu iş bitirme belgesinin 2017 […] << Devamını Oku>> [1398]

Belediyemizin sınırları içerisinde bulunan cadde ve sokakların temizliği için 150 personel ve 33 araç ile kent içi temizliği,çöp toplama ve nakli ihalesini pazarlık usulü ile 4 ay süreli ve götürü bedel olarak gerçekleştirdik. Ancak bu ihale 31/12/2016 tarihinde sona eriyor.Bu arada açık ihale usulü ile çıktığımız ihale tarihi 05/01/2107 bu sürece onay tebligat ve itiraz […] << Devamını Oku>> [1140]

Hocam mevcut sözleşme süresi içinde iş artışı hakkı var iken, aynı ihale konusu iş için doğrudan temin, pazarlık veya açık ihale usulüyle hizmet alımı yapılır mı? Örneğin personel çalıştırmasına dayalı hizmet alımında yeni ihtiyaç duyulan 10 işçi için mevcut ihaleye iş artışı yapabilecekken, yeni bir ihale ile hizmet alımı yapsam ve yeni ihale birim fiyatı […] << Devamını Oku>> [1313]

Hocam Merhaba, Anahtar teslim götürü bedel yapım işi ihalede, bir tane firmanın teklifi yaklaşık maliyetin altında ama iş bitirmesi uygun değil, bu durumda aşırı düşük sınır değer sorgulama yaparken bu firmanın teklifi hesaba katılır mı? Teşekkürler << Devamını Oku>> [1506]

Hizmet alım yolu ile yapılacak olan bir ihale için; isteklilerin daha önce kamu kurum ve kuruluşlarından veya özel sektörden almış oldukları faturaları ihale kapsamında iş deneyim belgesi olarak sunabilirler mi. << Devamını Oku>> [1215]

HOCAM MERHABA YAPIM İŞLERİ GENEL ŞARTNAMESİ MADDE 45 E GÖRE "BAŞVURU İÇİN BEDEL İÇEREN SÖZLEŞME İSTENİYOR" MADDE 46 YA GÖRE DE ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞININ BELİRLEMİŞ OLDUĞU FİYATIN KADARI ESAS ALINIR" DİYOR. BEDELİ 46 YA GÖRE BELİRLEYECEK İSEK MADDE 45 TE NİÇİN BÖYLE BİR ZORUNLULUK İSTİYOR. BAŞVURULARDA SÖZLEŞMELERİ İNCELEDİĞİMDE KAT KARŞILIĞI ANLAŞILAN SÖZLEŞMELER HİÇ […] << Devamını Oku>> [3292]

Merhaba hocam. iş artışlarında, illaki bir olur alınmak zorundamıyız.. << Devamını Oku>> [1398]

Kurumuza Yüksek Hakem Kurulunca karara bağlanmış toplu iş sözleşmesi tebliği edilmiştir. TİS ödemerinde en çok çocuk yardımı maddesi yormakta olup madde aynen şöyledir:"sendika üyesi işçiye 3 çocukla sınırlı olmak üzere her ay 25 tl.çocuk yardımı yapılır" İşçilerden bilgi ve belge taleplerinde gördük ki epey nüansları olan bir ödeme tibi.Sağolsun Sendikalarda muğlak ifadelerle madde hük&uum << Devamını Oku>> [4283]

Herhangi bir işte, iş artışı yapabilmek için geçmesi gereken bir süre varmıdır. işe başlanıldığı gün, hizmet alımında personel eksiltme yada arttırma yoluyla iş artış/eksilişi olabilir mi. mevzuatta buna engel hüküm bulamadım.yardımcı olmanız ricasıyla << Devamını Oku>> [778]